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集团组织管理人员进行“领导力提升”主题常识培训
        日期:2018-10-21    点击数:806

不断提升企业学问氛围,促进各部门管理人员不断提高管理常识与水平10月21日,集团行政中心人事部组织开展集团管理人员培训月活动——《领导轨迹之领导力提升》培训,来自集团企业各中心部门、子企业管理人员及骨干代表共五十多人参加了培训。





此次培训内容主要围绕“走出领导力的错误认知”和“把握领导力的四大任务”两个模块展开。现场互动频繁、气氛活跃,全体参加培训人员在认真听讲的同时,频频记录与思考,确保学思结合,学有所得。培训最后,大家纷纷表示,此次培训内容理论结合实际,进一步提升了学习意识和氛围,必将有利于今后岗位工作的进一步开展


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